Recright har frågat över 30 000 kandidater runt om i världen för att ta reda på vad de tycker om videointervjuer. Se här vad de hade att säga.
Fyra av de fem främsta världens mest attraktiva arbetsgivare (Universum) använder videointervjuer och erkänner deras effektivitet. Med distans- och hybridarbete som blir allt vanligare använder fler företag videointervjuer för att attrahera topptalanger.
Videointervjuer blir populärare av goda skäl. De erbjuder ett bekvämt och effektivt sätt för företag att lära känna sina kandidater, vilket sparar tid och stärker deras arbetsgivarvarumärke. Medan företag redan har insett värdet av videointervjuer, vad är kandidaternas perspektiv på denna metod?
Vi ville veta. Så vi frågade. Och över 34,000 kandidater runt om i världen svarade.
Hur nöjda är kandidater med videointervjuer som metod? Hur nöjda är kandidater med att använda Recright? Vad har kandidater att säga om videointervjuer? Hur lång tid tar det för kandidater att svara på videointervjun? Skulle kandidater rekommendera videointervjuer som en rekryteringsmetod ur kandidatens perspektiv?
