Vähittäiskauppa
Laajamittainen vähittäiskaupan rekrytointi, ilman että menettäisi parhaita ehdokkaita
Hyödynnä videota ja tekoälyavusteista seulontaa vertaillaksesi vähittäiskaupan hakijoita johdonmukaisesti eri myymälöissä ja rekrytointitiimeissä.
Luottavat
Vähittäiskauppa
yritykset ympäri Eurooppaa.
Auttaa myymäläpäälliköitä käymään läpi enemmän ehdokkaita aiemmin
Anna myymäläpäälliköiden arvioida ehdokkaita omaan tahtiinsa
Tarkastele vastauksia nopeammin tekoälytuella
Vähennä pullonkauloja rekrytointihuippujen aikana
Tunnista paremmat asiakaslähtöiset ehdokkaat aiemmin
Videovastauksilla CV:itä pidemmälle
Selvitä viestintä ja palveluasenne jo alussa
Tunnista vahvemmat ehdokkaat ennen haastatteluja
Pidä rekrytointi johdonmukaisena kaikissa myymälöissä
Lisää yhtenäisyyttä myymälöissä ja tiimeissä
Tukea myymäläpäälliköitä ehdokkaiden arvioinnissa yhtenäisin kriteerein
Tee etulinjan vähittäiskaupan ehdokkaista helpommin vertailtavia
Better candidate quality
"Recright has significantly facilitated our recruitment. It helps us filter out the right personalities in mass recruitments and ensure we hire people who are a perfect fit."
Sini Leppä
HR Business Partner at Jula Finland
Less time, better decisions
“With Recright, we spend less time and have better choices for who to invite to in-person interviews.”
Jonathan Laitala
HR Business Partner, JYSK
Faster, scalable screening
"Video interviews with Recright have streamlined our recruitment process. We can invite more candidates quickly, identify the right people and start screening already during the application period."
Tytti Porkka,
HR Specialist
Miten JYSK hoitaa suuren volyymin seulonnan käytännössä
Verkkoseminaari seulonnan jäsentämisestä ja johdonmukaisten päätösten tekemisestä volyymien kasvaessa.
